Economía
UTP y Balluf firman convenio de capacitación tecnológica automotriz
El rector de la institución universitaria, Bernardo Huerta Couttolenc, señaló que la cuarta revolución industrial es el futuro de todo desarrollo en los procesos de producción
La Universidad Tecnológica de Puebla (UTP) y la empresa BALLUFF suscribieron un convenio de colaboración para la formación y especialización de recursos humanos.
El rector de la institución universitaria, Bernardo Huerta Couttolenc señaló que la vinculación institucional con BALLUFF es fundamental para mantenerse a la vanguardia y fortalecer su quehacer académico, a través de ofertar cursos que contemplen el proceso de la Industria 4.0.
Mencionó que la cuarta revolución industrial es el futuro de todo desarrollo en los procesos de producción, y la UTP, como universidad pública referente en la formación tecnológica en el país, no se puede quedar rezagada.
Por su parte, Antonio Mendoza, director de Ventas para América Latina de BALLUFF, corporativo líder en sistemas para la automatización, resaltó la importancia de formar para la tecnología y la innovación a las nuevas generaciones en el país, al precisar que es tan grande la demanda de conocimiento técnico que “si no hacemos expansiva la bomba” no tendremos la capacidad de responder a la velocidad que el mercado está demandando.
Y añadió: “si queremos ser exitosos, tenemos que capacitar a nuestra gente y nosotros estamos comprometidos en ser el corazón de la industria automotriz en lo referente a la automatización 4.0. Hemos encontrado, que como empresa, a través de la educación estamos creciendo, por lo que debemos invertir para que los jóvenes conozcan las nuevas tecnologías”.
La firma del acuerdo tuvo lugar en las instalaciones del Centro de Especialización de Recursos Humanos de Alto Nivel para el Sector Automotriz AUDI - UTP (CERHAN), que se ubica en el municipio de San José Chiapa.
En este sentido, Huerta Couttolenc anotó que el Centro debe ser visto como un área de oportunidad para el desarrollo industrial que se debe capitalizar con la formación de capital humano con necesidades muy específicas”.