Exigen mejorar pruebas de confianza para eliminar policías corruptos

Es necesario que las autoridades del ayuntamiento de Puebla trabajen en diferentes esquemas para evitar la rotación del personal que se encarga de la seguridad en la ciudad capital, porque esto provoca cierta vulnerabilidad para la ciudadanía.

En entrevista el especialista y empresario en temas de seguridad, Roberto Esquivel Ruiseco, dijo que a la par de la aplicación de las nuevas tecnologías tales como las cámaras de videovigilancia es necesario trabajar en capacitación y pruebas de control y confianza a los elementos que tienen las corporaciones, así como la incorporación de una mayor cantidad de personal.

"En los temas de seguridad se tiene que trabajar en dos esquemas: por un lado la aplicación de cámaras de vigilancia, es decir, tecnología donde el municipio de Puebla ha ido creciendo, pero también está el tema de los elementos policiacos, en el cual se tiene que dar un crecimiento", dijo.

Comentó que se tiene una rotación importante del personal debido a que no cubren con el perfil adecuado o bien no pasan las pruebas de control y de confianza y por ello los sacan de las corporaciones.

Esquivel Ruiseco argumentó que también actualmente se enfrentan a que la población no quiere formar parte de las corporaciones policíacas debido a que consideran que son trabajos de alto riesgo con salarios poco dignos y que no vale la pena arriesgar la vida en este tipo de empleos.