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Sociedad Martes, 29 de Septiembre de 2026

Gremio pide a SITIAVW saber acuerdo con Volkswagen, a 3 días de que estalle huelga

El viernes 2 de octubre irán a huelga, si no logran un acuerdo el sindicato y compañía antes de las 11:00

La negociación entre Volkswagen de México y el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen de México (SITIAVW) se encuentra a tres días de la fecha límite para que la base laboral rompa en huelga, por lo que los trabajadores exigen conocer el acuerdo.

Desde el pasado 21 de septiembre el sindicato y la automotriz reanudaron negociaciones en una cuarta prórroga para llegar a un acuerdo en la revisión contractual de 2026; diez días antes, 11 de septiembre, el 73 por ciento de los trabajadores rechazaron la propuesta global del 10.04 por ciento de aumento salarial.

Fuentes extraoficiales al interior de la armadora instalada en Cuautlancingo, Puebla, compartieron a e-consulta que hasta el momento la firma alemana estaría planteando mejorar la propuesta de aumento salarial, pero con la intención de mantener la revisión salarial hasta dentro de 18 meses.

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La propuesta que rechazaron los técnicos de Volkswagen cambiaba la próxima revisión salarial pactada para el 18 de agosto de 2027, hasta el 18 de febrero de 2028.

Ahora los trabajadores ya exigen al SITIAVW, que encabeza Hugo Tlalpan, conocer la propuesta que se tiene previo a qué concluya la prórroga el próximo viernes 2 de octubre, a las 11:00 horas.

Desde la iniciativa privada —el Consejo Coordinador Empresarial (CCE), el Centro Empresarial de Puebla (Coparmex) y la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra)— se exigió rapidez en las negociaciones entre el sindicato y la empresa, pues de desatarse la huelga se afectaría toda la cadena de proveedores que tienen y sus ganancias.

Desde el 28 de agosto de 2026, cuando Volkswagen anunció el despido de 611 trabajadores, los dueños de las proveedoras hicieron lo propio para evitar menos ganancias y corrieron a 650 empleados. De no haber un acuerdo favorable, amenazan con que despedirán más gente. (JRLM)

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