Por riesgo de huelga, organismos federales piden dialogo entre VW y SITIAVW
La Secretaría del Trabajo y Centro Federal de Conciliación expresaron su preocupación ante el riesgo de huelga
Ante el segundo rechazo que dieron los trabajadores sindicalizados de Volkswagen a la oferta de incremento salarial, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL) llamaron a la empresa y su sindicato a retomar el diálogo para lograr un acuerdo, en medio del riesgo de huelga en la planta de Cuautlancingo, Puebla, que se proyecta para el 22 de octubre.
En un comunicado conjunto que se publicó este viernes 16 de octubre, los organismos federales laborales señalaron que continuarán acompañando a los representantes de la firma alemana y el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (SITIAVW), del que 90.3 por ciento del gremio participó en la consulta que se realizó ayer.
Te puede interesar:Volkswagen confirma despidos masivos en Europa a partir del 31 d…›#URGENTE | 🚗🏭 #Volkswagen de México fija postura tras el rechazo al acuerdo salarial. La armadora expresó su respeto al resultado de la votación del personal sindicalizado, aunque manifestó su preocupación por la decisión y sostuvo que la propuesta representaba el mayor esfuerzo viable bajo las condiciones actuales. ⚠️ La empresa aclaró que las operaciones en la planta de #Puebla continúan con normalidad y recordó que, en caso de avanzar el emplazamiento a #huelga por parte del #SITIAVW, este no podría estallar antes del 22 de octubre.
— Periódico e-consulta (@e_consulta) October 16, 2026
La cifra corresponde a 5 mil 608 trabajadores con derecho a voto de la armadora instalada en Cuautlancingo queparticiparonen los comicios, cuyo resultado volvió a dejar sin respaldo el acuerdo entre Volkswagen de México y los sindicalizados sobre la propuesta de aumento global de 13.16 por ciento, con vigencia de dos años, realizada el jueves. Así quedaron las votaciones.
- 3 mil 135 votaron contra del convenio
- 2 mil 452 votaron a favor del convenio
- 21 votos fueron anulados
Ante el riesgo de una posible huelga en Puebla, los organismos federales destacaron la importancia de respetar la decisión de los trabajadores y señalaron que darán seguimiento al proceso para que las diferencias entre la empresa y el sindicato pueda resolverse mediante la negociación colectiva.
Posible huelga en Volkswagen afectaría a proveedores y Pymes: Coparmex
Al respecto la Centro Empresarial de Puebla (Coparmex Puebla) alertó sobre los riesgos económicos de una posible huelga en Volkswagen y alertó de posibles impactos directos en las proveedoras, pequeñas y medianas empresas que dependen de la industria automotriz.
Aunque reconoció que los trabajadores tienen derecho a ejercer un cese de actividades, el organismo empresarial llamó a privilegiar el diálogo para proteger el empleo y la estabilidad productiva en la entidad poblana, así como las ganancias que para ellos representa.
Cabe destacar que Volkswagen de México expresó su preocupación por el rechazo al incremento salarial y defendió su propuesta como el “mayor esfuerzo viable” al advertir que un paro laboral pondría el riesgo los empleos y el futuro de la planta.
Con el segundo rechazo al convenio, la firma alemana enfrenta el riesgo de huelga para el próximo 22 de octubre a las 11:00 horas si la empresa y el SITIAVW no logran un nuevo acuerdo antes de que venga el emplazamiento. (JRLM)